Skip to main content

Posts

UBND thị xã An Nhơn, Bình Định tuyển dụng viên chức năm 2022

UBND thị xã An Nhơn, Bình Định tuyển dụng viên chức làm việc tại các cơ sở giáo dục trung học cơ sở, tiểu học, mầm non trên địa bàn thị xã năm 2022, như sau: 1. Số lượng tuyển dụng: 229 chỉ tiêu 2. Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển và thi tuyển 3. Thời gian địa điểm nhận hồ sơ: – Thời gian: 30 ngày kể từ ngày thông báo – Địa điểm: Phòng Nội vụ thị xã An Nhơn, Bình Định *****Chi tiết cụ thể như sau: *****Tài liệu đính kèm: –  Phụ lục chi tiết Nguồn tin: annhon.binhdinh.gov.vn

Trường ĐH Tân Trào, Tuyên Quang tiếp nhận viên chức 6 tháng đầu năm 2022

Trường ĐH Tân Trào, Tuyên Quang tiếp nhận viên chức 6 tháng đầu năm 2022, như sau: 1. Số lượng tuyển dụng: 01 chỉ tiêu 2. Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển 3. Thời gian địa điểm nhận hồ sơ: – Thời gian: kể từ ngày 10/05/2022 đến hết ngày 10/06/2022 – Địa điểm: Phòng Tổ chức chính trị – Trường ĐH Tân Trào, Tuyên Quang *****Chi tiết cụ thể như sau: Nguồn tin: tuyenquang.gov.vn

Giáo viên THCS hạng II được xếp lương mới thế nào?

Việc bổ nhiệm và xếp lương giáo viên THCS thực hiện theo quy định theo Thông tư số 03/2021/TT-BGDĐT của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các trường THCS công lập. Ông Nguyễn Tài được bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp giáo viên THCS hạng II, mã số V.07.04.11 ngày 1.6.2016. Đến nay, tôi đã là giáo viên dạy giỏi cấp trường và thỏa mãn các tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp mới mã số V.07.04.31, nhưng địa phương chưa xếp lương mới cho giáo viên có hệ số lương từ 2,34 đến 3,66. “Căn cứ Thông tư số 02/2007/TT-BNV, địa phương tôi đã triển khai đúng theo hướng dẫn chưa và tôi có được chuyển xếp lương mới hay không?” – ông Tài băn khoăn. Bộ Giáo dục và Đào tạo trả lời vấn đề này tại Chinhphu.vn như sau: Việc bổ nhiệm và xếp lương giáo viên THCS thực hiện theo quy định tại Điều 7 và Điều 8 của Thông tư số 03/2021/TT-BGDĐT ngày 2.2.2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định...

Những cơ quan nào có thẩm quyền tuyển dụng công chức?

Điều 39 Luật Cán bộ,  công chức  được sửa đổi bởi Khoản 6, Điều 1 Luật Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức. Theo đó, điều luật này quy định về tuyển dụng công chức: 1. Cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng công chức bao gồm: a) Tòa án nhân dân tối cao, Viện kiểm sát nhân dân tối cao, Kiểm toán Nhà nước thực hiện tuyển dụng và phân cấp tuyển dụng công chức trong cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc quyền quản lý; b) Văn phòng Quốc hội, Văn phòng Chủ tịch nước thực hiện tuyển dụng công chức trong cơ quan, đơn vị thuộc quyền quản lý; c) Bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, tổ chức do Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ thành lập mà không phải là đơn vị sự nghiệp công lập tuyển dụng và phân cấp tuyển dụng công chức trong cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc quyền quản lý; d) Ủy ban nhân dân cấp tỉnh tuyển dụng và phân cấp tuyển dụng công chức trong cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc quyền quản lý; đ) Cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, cơ quan trung ...

Những đối tượng nào được ưu tiên khi tuyển dụng công chức?

Theo đó: 1. Đối tượng và điểm ưu tiên trong thi tuyển hoặc xét tuyển: a) Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2; b) Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2; c) Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng...

UBND tỉnh Quảng Nam tuyển chọn, bổ nhiệm hòa giải viên lao động năm 2022

UBND tỉnh Quảng Nam ban hành Kế hoạch số 2548/KH-UBND ngày 25/4/2022 về việc tuyển chọn, bổ nhiệm hòa giải viên lao động trên địa bàn tỉnh Quảng Nam, theo đó, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Thông báo số 17/TB-LĐTBXH ngày 06/5/2022 để tuyển chọn hòa giải viên lao động trên địa bàn tỉnh năm 2022, cụ thể như sau: 1. Số lượng tuyển chọn  hòa giải viên lao động năm 2022 là 48 người, chi tiết theo các địa bàn như sau: STT Đơn vị cần tuyển chọn Nhu cầu hòa giải viên 1  Thành phố Tam Kỳ 03 2  Thành phố Hội An 04 3  Thị xã Điện Bàn 02 4  Huyện Đại Lộc 02 5  Huyện Duy Xuyên 02 6  Huyện Núi Thành 05 7  Huyện Phú Ninh 03 8  Huyện Thăng Bình 03 9  Huyện Tiên Phước 03 10  Huyện Quế Sơn 02 11  Huyện Nông Sơn 01 12  Huyện Phước Sơn 02 13  Huyện Hiệp Đức 02 14  Huyện Tây Giang 04...

Đại học Y Dược Thành phố Hồ Chí Minh tuyển dụng nhân sự năm 2022

Đại học Y Dược Thành phố Hồ Chí Minh thông báo tuyển dụng nhân sự công tác tại phòng Nghiên cứu Khoa học – Công nghệ như sau: I.    SỐ LƯỢNG VÀ VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG:  01 Chuyên viên phòng Nghiên cứu Khoa học – Công nghệ Nhiệm vụ: –    Quản lý hoạt động sở hữu trí tuệ của Nhà trường; –    Quản lý đề tài NCKH cấp cơ sở của một số khoa, đơn vị thuộc và trực thuộc Đại học Y Dược TP. Hồ Chí Minh; –    Tham gia tổ chức các Hội nghị, Hội thảo khoa học cấp trường; –    Phụ trách công tác truyền thông về khoa học & công nghệ (Tìm kiếm, tiếp cận và phổ biến các thông tin khoa học công nghệ). –    Một số nhiệm vụ khác theo sự phân công của lãnh đạo phòng. II.    TIÊU CHUẨN CHUNG 1.    Ứng viên là công dân Việt Nam 2.    Có tư cách đạo đức tốt, ý thức tổ chức kỷ luật và tuân thủ pháp luật; tinh thần trách nhiệm cao; nhiệt tình trong công tác; 3. ...